Nieuw jaar, nieuwe kansen. Ik ben Marcel Rohde en ik zoek een nieuwe uitdaging. Mijn voorkeur ligt in de regio Noordoost-Nederland, waar ik samen met mijn gezin wil gaan wonen.
In de bloei van mijn leven, met veel ervaring en kennis op diverse fronten en onderweg naar een frisse motiverende baan! Een rol waarbij ik mensen mag verbinden, het team het beste uit zichzelf kan laten halen. Waar ik mijn kennis, ervaring en analytische vaardigheden kan toepassen op gebieden als veiligheidsmanagement en duurzaamheid en hiervoor beleid mag ontwikkelen. Door de processen leidend te laten zijn, overzie ik het grotere geheel en streef door overleg en door samenwerking, naar het succesvol bereiken van gestelde doelen.
Al bijna 30 jaar lever ik met veel passie, een bijdrage aan de samenleving als vrijwilliger bij Het Nederlandse Rode Kruis. Hier heb ik onder andere een rol gehad als districtscoördinator verbindingsdienst en heb ik bijgedragen aan landelijke structuren. Het ontwikkelen van beleid, met een team om zowel routinematig als projectmatig mee te werken, leren met en van je collega’s, maar ook daadkrachtig en oplossingsgericht kunnen zijn als de situatie dat vraagt, daar voel ik mij in thuis. Alle kennis en ervaring die ik in mijn leven heb opgedaan als monteur in de elektro- en installatietechniek, als verkoper, logistiek planner, bedrijfshulpverlener en als districtscoördinator, geven een gezonde bodem om zaken in een doordacht perspectief te plaatsen.
Naast mijn werk ondersteun ik thuis, deels als mantelzorger, mijn gezin. De afgelopen jaren heb ik ervaring opgedaan met (hoogbegaafden) onderwijs, onderwijsuitval, WMO en de wet- en regelgeving van deze onderwerpen. De, soms overweldigende, beleidskaders hebben mij gemotiveerd hier ook anderen mee te helpen. Daardoor ben ik ook betrokken geraakt bij de oprichting en implementatie van de pilot “Oudersteunpunt” bij het Samenwerkingsverband PPO-nk. Ik geef hier input vanuit het ouderperspectief zodat ouders een betere gesprekspositie krijgen in onderwijsland.
Lang geleden koos ik voor een stijgend onderwijspad, waarbij ik heb leren denken in mogelijkheden en kansen. Van lager naar middelbaar beroepsonderwijs naar middle-management en HBO veiligheidsmanagement. Deze route heeft mij doen inzien dat er op ieder niveau een kans is om mee te werken aan doelstellingen en om een aandeel te hebben in de presentatie van werk. Voor mij is dit inzicht cruciaal in de communicatie met en samenwerking tussen werkvloer en bestuur.
Nog steeds nieuwsgierig of een afspraak maken voor een kop koffie?
Neem dan alstublieft contact op via e-mail, LinkedIn of stuur mij een whatsapp bericht.
